На Дніпропетровщині обласна влада та роботодавці активно впроваджують стратегію розвитку регіональної системи професійної (професійно-технічної) освіти (далі – П(ПТ)О) з метою підвищення ефективності управління регіональною мережею закладів професійної (професійно-технічної) освіти (далі – ЗП(ПТ)О) та реалізації потреб роботодавців, ґрунтуючись на практичному досвіді Німеччини.

Федерацією організацій роботодавців Дніпропетровщини (далі – ФОРД) 11 лютого 2021 року проведено круглий стіл на тему: «Зовнішнє управління професійною (професійно-технічною) освітою на регіональному рівні в інтересах роботодавців за досвідом Німеччини».

В роботі круглого столу прийняли участь представники обласної влади, служби зайнятості, профспілок, організацій роботодавців Дніпропетровщини – ФОРД та Німеччини – “NORDMETAL”, методичної служби П(ПТ)О, закладів професійної (професійно-технічної) та фахової передвищої освіти.

На заході розглянуто питання: «Регіональне замовлення на 2021рік на підготовку робітничих кадрів і молодших спеціалістів, аналіз їх відповідності роботодавцям», як результат плідного діалогу ФОРДу,  з представниками обласної служби зайнятості, департаменту освіти і науки обласної державної адміністрації, навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Дніпропетровській області.

Крім того обговорено аналіз формування робітничого потенціалу, розширення можливостей зайнятості, професійної самореалізації та неперервного професійного розвитку особистості упродовж життя відповідно до її інтересів, потреб економіки та ринку праці області

За результатом круглого столу буде підготовлена резолюція щодо створення сучасної системи управління та фінансування системи П(ПТ)О, змісту і якості П(ПТ)О потребам ринку праці, розвитку соціального партнерства, популяризації робітничих професій.

Віктор ВАСИЛИНЕНКО,

директор НМЦ ПТО у

Дніпропетровській області